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Moody's vivendi

Moody's vivendi

(18 Maggio 2010) Enzo Apicella
Dopo la guerra finanziaria guidata dall'agenzia di rating Moody's, in Grecia ha inizio il massacro di salari e pensioni

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(61 domande - pagina 3 di 5)

Decurtazione rol

Buon giorno vorrei sapere se un dipendente con contratto a tempo indeterminato 80 ore se avesse bisogno di fare degli esami 2/3 volte ogni 50/60 giorni x una patologia importante le rol te le devono togliere x forza o c'è qualcosa da non togliere ??????? Grazie

(21 Settembre 2010)

Cristina del vecchio

- 1 risposta

autocertificazione richiesta Cassa Integrazione Volontaria

Non riuscendo a sopportare la condizione di dequalifica che sto subendo (sono anni che non mi fanno fare niente a lavoro) ho chiesto di andare come volontario in cassa integrazione, se non lo facevo finivo in ospedale per la terza volta per esaurimento nervoso. La direzione del personale mi ha fatto firmare una autocertificazione in cui ne facevo rischiesta...mi hanno detto che ho fatto una "cavolata"...

(13 Settembre 2010)

giovanni

- 1 risposta e 2 commenti

assegni di disoccupazione

Salve, lavoro con un contratto a tempo indeterminato dal maggio 2008. A marzo 2010 ho avuto una bimba e attualmente e fino al 17 dicembre 2010 sono in maternità facoltativa dopodichè penso di licenziarmi. volevo sapere se avrò diritto agli assegni di disoccupazione. Grazie a chi vorrà aiutarmi Letizia

(1 Settembre 2010)

letizia

- 1 risposta

Periodo di lunga malattia e obbligo di visita del medico di lavoro?

Salve, concludo adesso un periodo di malattia cominciato a fine aprile. Il mio capo dopo aver cercato di importmi un mese di ferie per consumare tutti i ROL, ora mi ha detto che dovrei farne solo una settimana (per la quale verrebbero regolarmente detratte le ferie e non i rol) perchè il medico del lavoro è in ferie e a sua detta senza la visita di questo medico non posso rientrare perchè...

(27 Agosto 2010)

Andrea

- 1 risposta

Può essere fatto dal datore di lavoro?

Buona sera Premetto che lavoro per una cooperativa sociale, nel campo della Sanità. La mia domanda è se Il datore di lavoro, può obbligarti a rientrare il Sabato e la Domenica (giustificando la richiesta, per la carenza di personale), se si usufruisce della maternità al 30%.

(20 Agosto 2010)

- 1 risposta

rinnovo contratto

Ho letto che il rinnovo cotratto metalmeccanico per la piccola e media è stato siglato a giugno 2010. Io non ho avuto nessun aumento in busta paga, neanche gli arretrati. E' gia entrato in vigore" effettivamente". Ho anche una seconda domanda importantissima: il 23 agosto entrero' in congedo maternità obbligatoria (2+3); posso attaccare al congedo 5 giorni di ferie: dal 16/08...

(2 Agosto 2010)

Jole72

- 1 risposta

Utilizzo forzato ROL per un giorno di malattia

Salve, sono a tempo indeterminato, contratto del commercio, il mese scorso ho fatto un giorno di malattia, il venerdi, in tale giorno la nostra ditta, per contratto interno, chiude 2 ore prima e tutti sono abblicati a prenderle come ROL. A fronte di ciò mi sono state riconusciute 6 ore di malattia e 2 ore di ROL mi sono state tolte. è legittimo?

(13 Luglio 2010)

Boniardi

- 1 risposta

Infortunio sul lavoro come agire?

Buon giorno, sono nuova del forum quindi mi scuso anticipatamente per eventuali errori. Mio mariro ha avuto un infortunio sul lavoro è stato ricoverato in ospedale e dimesso dopo 10 giorni con la seguente diagnosi: frattura dell'ala sacrale destra con coinvolgimento del forami sacrali S1 e S2. Deve stare sul letto per 30 gg e poi deve rientare in ospedale per raggi di controllo, dopodichè...

(6 Maggio 2010)

Cristina

- 2 risposte e 2 commenti

Contratti a termine e infortuni

Mi chiedevo, se un lavoratore con contratto a termine che ha un infortunio di grave entità col quale può poi entrare in categoria protetta con la legge 68, abbia il diritto di essere assunto con contratto a tempo indeterminato. In particolare mi riferisco all'articolo 1 al punto 7 che dice: "7. I datori di lavoro, pubblici e privati, sono tenuti a garantire la conservazione del...

(22 Aprile 2010)

Andrea

- 1 risposta

maternità facoltativa/che fare

buongiorno, Siccome ho una bimba di 6 mesi vorrei poter gestirmi la maternità facoltativa in maniera da stare a casa il venrdi ed il lunedi ( non mi pagano lo stipendio da gennaio, ma pretendono il lavoro puntuale). Vi chiedo lo devo per forza concordare con il datore di lavoro!?, oppure posso semplicemente rendergli note le date che ho scelto per stare a casa!?? e loro non possono...

(7 Aprile 2010)

emma

- 1 risposta

part time post maternità

Salve, Sono Letizia ho un contratto indet.full time Autoscuole (che fa parte del ccnl commercio) posizione impiegata. La mia azienda ha meno di 15 dipendenti. Ho 3 colleghe che ricoprono la mia stessa identica posizione (2part time e 1full time) Volevo sapere se ho diritto al part time post maternità oppure se è solamente a discrezione del mio datore di lavoro concedermelo. Grazie...

(1 Marzo 2010)

Letizia de santis

- 1 risposta e 2 commenti

Lavorare durante malattia

Il mio datore di lavoro può chiedermi di essere sul posto di lavoro anche durante una malattia?

(4 Febbraio 2010)

Paola

- 1 risposta

Permessi Retribuiti legati ad infortunio

Salve ho subito un infortunio su lavoro,a causa di questo devo fare per un certo periodo esami di controllo,ho già effettuato 3 esami con relativi giorni di permessi retribuiti,ma adesso mi è stato detto che mi verranno retribuite soltanto le ore trascorse in ambulatorio mentre le altre ore mi verranno coperte con le mie ore di ferie,possibile? Il mio orario di lavoro è 6-12,mi...

(14 Gennaio 2010)

Nico

- 0 risposte

Analisi obbligatorie in azienda chimica

Buongiorno, sono una lavoratrice a tempo indeterminato qualificata come impiegato tecnico di laboratorio da 11 anni dipendente, industria chimica della plastica. Ogni anno devo sottopormi all'analisi del sangue e urine obbligatorie effettuate da un laboratorio esterno che viene in ditta ad eseguire i prelievi. Solitamente questo ente operava durante l'orario lavorativo. Quest'anno ha operato...

(11 Gennaio 2010)

Jonoch Maria Laura

- 0 risposte

infortunio sul lavoro

Da due mesi non lavoro per un grave infortunio alla mano che mi impedisce di aprirla e chiuderla del tutto, l'inail ogni 10 giorni mi chiama a visita di controllo sperando in una mia miracolosa guarigione pur sapendo che ci vuole molto tempo ed un nuovo intervento di microchirurgia in un ospedale specializzato.Il mio dilemma è questo...se il dottore dell'inail dovesse uscir pazzo e dichiararmi...

(27 Dicembre 2009)

paolo ricci

- 1 risposta

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