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(61 domande - pagina 4 di 5)
buongiorno ho appena passato i 6 anni di anzianità di lavoro vorrei sapere se il comporto di malattia passa automaticamente da 9 mesi a 12 mesi grazie
(24 Novembre 2009)
domeneghetti andrea
- 1 risposta
Salve sono un socio lavoratore di una cooperativa che si occupa di logistica scarico camion, e tutta la movimementazione merci per conto di un grande corriere. La mia domanda e' la seguente: a causa di questo lavoro sono stato operato di ernia del disco in una sola operezione du ernie, questo succedeva nell'anno 2007, nel frattempo sono stato licenziato e assunto in altra cooperativa sempre con lo...
(27 Ottobre 2009)
Tobia Falcetti
- 1 risposta
venerdi prima della pausa pranzo , chiedo un permesso , x motivi dovuti ad una lombosciatalgia.il lunedi mattina visto che il dolore persisteva mando una sett. di malattia in ditta. il lunedi successivo dopo una settimana di varie cure e riposo, provo a rientrare a lavoro,pero visto la mia assunzione come magazziniera autista, mi precipito all'ufficio personale a dire che visto che stando seduta a...
(3 Luglio 2009)
Loria Rosanna
- 1 risposta
Salve a tutti, lavoro da sei anni in una ditta e sono andata in maternità anticipata per problematiche legate alla gravidanza. Ho mandato certificati all'INPS e successivamente la richiesta di maternità anticipata alla Direzione Provinciale del Lavoro dai quali ho ricevuto risposta positiva. Successivamente a questa risposta che è arrivata anche al mio datore di lavoro sono...
(27 Aprile 2009)
asia
- 1 risposta
buongiorno, sono mamma di 2 bimbi, uno di 4 anni e uno di 8 mesi. Il prossimo mese rientrerò al lavoro e sfrutterò l'rario ridotto a 6 ore usufruendo delle 2 ore di allattamento fino ai 12 mesi del piccolo.La multinazionale per cui lavoro (con contratto commercio) ha diverse sedi nella provincia e noi impiegate giriamo a seconda delle esigenze lavorative in tutte le sedi. Volevo sapere...
(10 Marzo 2009)
Mariangela Mauro
- 1 risposta
sono impiegata nel settore terziario da 32 anni in novembre mi sono fratturata il polso dx e sono rimasta immobilizzata x 6 settimane. dopo 4 settimane l'azienda mi fa pressione costringendomi a fare la contabilità da casa mia tramite telelavoro. Ora dopo 17 giorni di lavoro l'azienda si rifiuta di riconoscermi un qualsiasi compenso adducendo la giustificazione che comunque lo stipendio...
(23 Gennaio 2009)
mary
- 1 risposta
Buongiorno, la presente per chiederVi cortesemente un chiarimento rispetto alla mia posizione lavorativa, sono impiegata di 3L metalmeccanico (industria) con contratto di sostituzione maternità. il contratto è valido "fino al rientro" della collega in maternità. formalmente la maternità scade il 30 di settembre, ma la collega usufruirà di circa...
(15 Settembre 2008)
chiara ballario
- 0 risposte
sono un lavoratore postale ed è la quarta rapina a mano armata che subisco negli ultimi 15 anni. Ormai le conseguenze sono manifeste e condizionano fortemente e negativamente la mia esistenza. Oltre all'assistenza medica specialistica, quale iniziative posso intraprendere per tutelare i miei diritti nei confronti dell'INAIL? - Grazie
(27 Agosto 2008)
maurizio
- 0 risposte
Salve, sono a casa a causa di un infortunio sul lavoro, sono obbligato a rispettare le fasce orarie per le visite di controllo come per malattia? Sono andato al INAIL, mi hanno detto che dipende dal contratto (il mio è del commercio) ma leggendolo scopro che c'è l'articolo riguardante l'obbligo per malattia, per infortunio non trovo scritto niente! Come mi devo regolare?Grazie!!!
(29 Aprile 2008)
ELVI
- 2 risposte
assenza per malattia contratto part-time comparto scuola
(25 Gennaio 2008)
stexas@alice.it
- 0 risposte
Buongiorno a tutti, da oltre 10 anni lavoro in un ufficio senza riscaldamento, soprattutto umido perchè si trova ad un livello seminterrato. Nei mesi invernali non tolgo mai il cappotto e mi devo vestire sempre molto coperta per non ammalarmi. Oggi per curiosità ho misurato la temperatura sulla mia scrivania, e ci sono soltanto 15gradi, secondo voi c'è qualcosa che posso...
(12 Dicembre 2007)
elena
- 1 risposta
lavoro part-time (verticale) dal lunedi al venerdi dalle ore 8.00 alle ore 14.00 ,durante l'anno ho avuto un infortunio per cui sono stata assente dal lavoro per circa due mesi (vari certificati medici), la mia amministrazione mi ha conteggiato tutti i giorni di assenza (anche quelli non coperti da contratto) che sono andati a cumularsi nel totale delle mie assenze per malattia.E' giusto essere...
(29 Novembre 2007)
anna
- 0 risposte
Sono un'operaio metalmeccanico e lavoro su turni alterni (mattino/pomeriggio) ma la mia azienda vuole che io faccia anche turni notturni. Possono obbligarmi a farlo oppure no????? Premetto che io ho un contratto a tempo indeterminato e non ho mai fimato nessun consenso a proposito. Grazie
(11 Gennaio 2007)
Claudio
- 0 risposte
Mio figlio di 20 anni alcuni mesi fa ha iniziato a lavorare x una ditta (fa il magazziniere e le consegne) che lo ha assunto con un contratto di apprendista x 4 anni. Ora è saltato fuori che con questo tipo di contratto gli verrebbero pagati solo i primi 3 giorni di malattia al 60% mentre se sono + giorni non gli spetterebbe nulla. (nell'ipotesi che stia male 7 gg glie ne pagano solo 3) Addirittura...
(10 Novembre 2006)
Momy
- 1 risposta
ho fatto domanda per la legge 104 a favore di mia figlia per un avvicinamento da lucca a grosseto fatto visita al usl. risposta : deambulo da sola, non sono in una sedia a rotelle (ho vasculite churg strauss con patologie .faccio una volta al mese flebo :ig vena 25,gr, per poter andare avanti se non mi curassi sarei bloccata non potrei neanche camminare ho portato tutti i reperti...
(13 Ottobre 2006)
romana tomè - grosseto
- 0 risposte
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