richiesta di doppio turno negata

Salve, Sono un lavoratore part-time, dipendende a tempo indeterminato. Per problemi economici la mia azienda ha ridotto il numero delle ore previste da contratto, da 24 a 15 ore settimanali. Ovviamente, non essendo più sufficiente come mezzo di sostentamento, essendo anche un libero professionista, ho stipulato altri contratti di collaborazione, il che pressupone che qualche volta, ho...

(31 Agosto 2010)

Beatrice Cojan

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Periodo di lunga malattia e obbligo di visita del medico di lavoro?

Salve, concludo adesso un periodo di malattia cominciato a fine aprile. Il mio capo dopo aver cercato di importmi un mese di ferie per consumare tutti i ROL, ora mi ha detto che dovrei farne solo una settimana (per la quale verrebbero regolarmente detratte le ferie e non i rol) perchè il medico del lavoro è in ferie e a sua detta senza la visita di questo medico non posso rientrare perchè...

(27 Agosto 2010)

Andrea

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Può essere fatto dal datore di lavoro?

Buona sera Premetto che lavoro per una cooperativa sociale, nel campo della Sanità. La mia domanda è se Il datore di lavoro, può obbligarti a rientrare il Sabato e la Domenica (giustificando la richiesta, per la carenza di personale), se si usufruisce della maternità al 30%.

(20 Agosto 2010)

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Ferie forzate

Salve, apro un nuovo topic perchè la richiesta è leggermente diversa. Sono ancora in ballo con la richiesta del mio capo di fruire obbligatoriamente di tutte le ore di ROL e festività soppresse che ammontano ad un totale di un mese di astensione dal lavoro. Ho risposto che il contratto prevede l'uso delle festività solo per l'anno in corso e dice che devono essere...

(20 Agosto 2010)

Andrea

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Preavviso di dimissioni

salve avrei bisogno di un chiarimento riguardo alla presentazione del preavviso di dimissioni. Sono un dipendente con un contratto(CCNL commercio) di impiegato di 3° livello a tempo indeterminato dall'aprile 2008. Secondo l'art.151 di tale contratto dovrei dare un preavviso di 30 giorni, ma presentado io le dimissioni ne bastano 15 (art.152). E' esatto? Basta...

(7 Agosto 2010)

Cristiano Costantin

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riduzione ore di lavoro

Salve, lavoro nel settore turismo, e il proprietario, senza parlare con nessuno ci ha fatto trovare una lettera con una modifica contrattuale a me ed ai miei colleghi, io da full time 40 ore\settimanali 2° livello dovrei passare a 30 ore settimanali, il mio collega a 35 ore..è possibile? il proprietario e l'amministratore sfuggono alle nostre richieste di chiarimenti, cosa possiamo...

(5 Agosto 2010)

lorenzo

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Dimissioni da contratto a tempo determinato

Buongiorno, ho una domanda se potete rispondermi. Ho un contratto metalmeccanica 2 livello di 6 mesi, ma ho dato le dimissioni. Ho presentato la lettera su cui era scritto "Con la presente intendo rassegnare le mie dimissioni con un preavviso concordato di 10 giorni. Vogliate pertanto considerare quale termine ultimo del mio rapporto di lavoro la data del xx agosto 2010." Ho aggiunto che l’azienda...

(3 Agosto 2010)

Andrea

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Operaio metalmeccanico con laurea

Salve a tutti, quattro anni fà ho iniziato a lavorare in un'azienda metalmeccanica privata con la qualifica di operaio, all'interno del reparto di produzione. Dopo tre anni di studio sono riuscito a conseguire la laurea in scienze politiche. Nonostante i miei sforzi l'azienda sembra fregarsene dei miei sforzi e continua a farmi svolgere lavoro di reparto, mentre negli uffici vengono piazzati...

(2 Agosto 2010)

Alfonso

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rinnovo contratto

Ho letto che il rinnovo cotratto metalmeccanico per la piccola e media è stato siglato a giugno 2010. Io non ho avuto nessun aumento in busta paga, neanche gli arretrati. E' gia entrato in vigore" effettivamente". Ho anche una seconda domanda importantissima: il 23 agosto entrero' in congedo maternità obbligatoria (2+3); posso attaccare al congedo 5 giorni di ferie: dal 16/08...

(2 Agosto 2010)

Jole72

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Lavorare da soli

Buongiorno, lavoro in una agenzia x il lavoro aperta al pubblico con una collegha, molto spesso mi trovo da sola in filiale causa riunioni/appuntamenti/malattia/condivisione su altre agenzie delle colleghe. Vorrei sapere se è possibile lavorare da soli in luoghi aperti al pubblico, a volte ho molta paura perchè entrano personaggi all'apparenza non molto piacevoli e dunque vorrei...

(26 Luglio 2010)

Paolo

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come posso difendermi?

salve sono un ragazzo che lavora in un industria tessile come operaio torcitore xro' mi fanno fare il meccanico di macchinari tessili, sono full time e da quasi tre anni il caporeparto e i capogruppi mi fanno pressioni di continuo sul fatto che sono lento e impreciso. sono stato assunto nel 1996 e da allora sono sempre li quindi se nn gli vado bene xche' nn mi hanno mai fatto una lettera di richiamo?...

(24 Luglio 2010)

niko

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Permessi: è obbligatorio usufruirne?

Lavoro con il CCNL delle autorimesse e al momento sono in malattia per stress dovuto a contrasti sul posto di lavoro. Ho ricevuto una raccomandata dove viene riportato che siccome ho tra ROL e festività circa 170 ore, alla fine del periodo di malattia dovrò stare in ferie un mese. Dice anche che tale decisione unilaterale sarebbe dovuta al fatto che dopo ripetuti solleciti a...

(22 Luglio 2010)

Andrea

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STRAORDINARI

Buonasera, avrei bisogno di avere maggiori informazioni in merito alla regolamentazione degli straordinari. Mi è stato chiesto di farli, ma non so come avviene la regolamentazione. Il mio è un contratto indeter. 3 livello commercio. quanti se ne possono fare in una settimana e quanto vengono pagati? grazie saluti

(21 Luglio 2010)

SC

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Decurtamento R.O.L

Salve, sono un dipendente a tempo indeterminato settore commercio. Da circa due mesi il datore di lavoro ci decurta i rol se dopo avere goduto del gg di riposo settimanale, la domenica stiamo a casa per malattia!!! Dopo aver premesso che svolgo 38 ore settiamali,il mio datore di lavoro dichiara con insisntenza che avendo già goduto del giorno di riposo, e che la domenica non si è lavorato,...

(21 Luglio 2010)

RR

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Richiesta informazioni su accordi tra ente appaltante e ditta in appalto

Salve, lavoro e sono un rappresentante sindacale di una ditta di pulizie in appalto nell'Università. Nel periodo estivo è ormai consuetudine da un pò di anni che si entri in regime di "riduzione oraria", ossia l'Università concorda con la ditta di abbassare la quantità di lavoro richiesta normalmente per pulire le sedi universitarie, visto la minor affluenza...

(16 Luglio 2010)

Marco Rossi

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